工程师等级(职称评定标准)

一、职称等级分类

工程师职称一般分为初级工程师（包括技术员、助理工程师）、中级工程师、高级工程师（包括副高级、正高级）这几个等级。

二、学历资历要求

助理工程师：硕士学位或第二学士学位，从事工程技术工作，经考察合格；大学本科学历或学士学位，见习1年期满，经考察合格；大学专科学历，取得技术员职称后，从事工程技术工作满2年，且近2年年度考核合格；中等职业学校毕业学历，取得技术员职称后，从事工程技术工作满4年，且近4年年度考核合格。

中级工程师：博士学位，从事工程技术工作，经考察合格；硕士学位或第二学士学位，取得助理工程师职称后，从事工程技术工作满2年，且近2年年度考核合格；大学本科学历或学士学位，取得助理工程师职称后，从事工程技术工作满4年，且近4年年度考核合格；大学专科学历，取得助理工程师职称后，从事工程技术工作满4年，且近4年年度考核合格。

高级工程师：博士学位，取得工程师职称后，从事工程技术工作满2年，且近2年年度考核合格；硕士学位，或第二学士学位，或大学本科学历，或学士学位，取得工程师职称后，从事工程技术工作满5年，且近5年年度考核合格。

正高级工程师：具备大学本科及以上学历或学士以上学位，取得高级工程师职称后，从事工程技术工作满5年，且近5年年度考核合格。

三、专业技术能力要求

助理工程师：具有专业技术工作必备的专业知识，了解专业技术标准和法规，能独立完成一般性技术工作，处理本专业范围一般性技术难题，具有指导技术员工作的能力。

中级工程师：熟练掌握并灵活运用本专业基础理论知识和专业技术知识，熟悉技术标准和法规，了解新技术等发展趋势，取得实用价值的技术成果；具有独立承担较复杂工程项目的能力，能解决较复杂工程问题；具有一定技术研究能力，能撰写研究成果或技术报告；具有指导助理工程师工作的能力。

高级工程师：系统掌握本专业基础理论和专业技术知识，具有跟踪本专业科技发展前沿水平的能力，熟练掌握专业技术标准和法规并应用于实践，取得重要成果；具有丰富专业技术工作经验，业绩突出，能独立主持重大工程项目，解决复杂工程问题，取得较高价值的技术成果和社会经济效益。

正高级工程师：在本专业领域具有深厚的理论造诣和卓越的技术水平，能引领本专业的技术发展方向；具有解决重大工程技术难题的能力，主持或参与的项目在技术、经济和社会效益等方面取得显著成就；具有很强的技术创新能力和组织协调能力，能组织开展大型科研项目和技术攻关活动。

四、业绩成果要求

助理工程师：无明确的业绩成果要求，但需在工作中积累一定的实践经验和技术成果。

中级工程师：取得助理工程师职称以来，具有申报职称层级对应专业理论、技术水平、业务能力的代表作，如参与完成县级以上课题研究或科技计划项目、省级以上工程建设工法，获得县级以上党委等颁发的建设工程类奖项，或在公开出版的学术期刊上独立发表建设类专业技术论文等。

高级工程师：取得工程师职称以来，具有申报职称层级对应专业理论、技术水平、业务能力的代表作，如作为主要发明人获得本专业国家专利并推广应用，获得省（部）级科学技术奖提名，参与或主持完成市级以上课题研究或科技计划项目、省级以上工程建设工法等。

正高级工程师：主持研制开发的新产品、新材料、新设备、新工艺等已投入生产，可比性技术经济指标处于国内领先水平；作为第一发明人，获得具有显著经济和社会效益的发明专利等。

五、破格申报条件

破格申报高级职务者通常需具有下列条件中的二条：获得部、省级表彰的学科带头人；地市级以上有突出贡献的中、青年专家；荣获国家、省级表彰的乡镇企业家或优秀厂长、经理等；在技术发明、创新、改造、专利、推广、应用中，取得的经济效益连续二年占本企业利税总额一定比例以上的主要技术负责人等。

破格申报中级职务者必须具备下列条件中的二条：获国家科技进步、星火计划四等奖或省、部级科技进步、星火计划三等奖以上项目的主要完成者，或获地（市）科技进步二等奖以上项目的主要完成者或获省部优质产品或优质工程的主要技术负责人等。[!--empirenews.page--]

六、其他要求

在职业道德方面，要求申报者遵纪守法，具有良好职业道德，能认真履行岗位职责。

在继续教育方面，需满足一定的学时要求，如每年累计应不少于90学时，其中，专业科目一般不少于总学时的三分之二。

在申报材料方面，提交的所有材料扫描件、复印件需注明“此复印件与原件一致”，并加盖单位公章和骑缝章。